终止合同

关于终止合同四篇

在不断进步的社会中，合同出现的次数越来越多，签订合同也是非常有必要的行为。那么大家知道合同的格式吗？下面是小编帮大家整理的终止合同4篇，仅供参考，大家一起来看看吧。

终止合同 篇1

甲方：xxx有限公司（原xxx有限公司）

乙方：

鉴于乙方依（200 ）xxx号仲裁书，已成为xxx路xxx号xxx房屋的业主，并有意自用该处房产，双方经协商达成以下协议：

1、甲方与原房主xxx于xxx年xxx月xxx日签订的承租上述房产的.租房协议于xxx年xxx月xxx日提前终止，甲方于当日退出承租房产。

2、因房主自身原因，甲方近来一直未能与其联系上，故xxx年xxx月至xxx年xxx月的房租甲方已提存至 公证处。

3、上述房租依乙方与原房主的转让协议，应全部或部分归乙方享有，但至今该房租仍在原房主xxx处，且xxx尚有xxx元押金未转交给乙方或归还甲方，鉴于上述情况，甲方承诺协助乙方取得其应得的房租，乙方承诺尽快归还甲方××元押金。

4、双方定于xxx年xxx月xxx日进行房屋交接手续，完成交接手续后在本协议上签章。

5、本协议一式二份，双方各执一份，具同等效力。

甲方xxx有限公司（公章）

签约代表：

乙方：

年 月 日

终止合同 篇2

甲方：（出租人）：

乙方：（承租人）：

经双方协商，一致同意终止双方于X年X月X日共同签订《XXX公司商铺租赁合同》（合同编号：XXX），在签订本确认书之前，有关乙方承租甲方位于XX市XX镇XXX购物中心X楼X号柜位经营XXX，双方已就合同履行中的有关问题达成谅解，承租方已交清全部费用，交接手续双方已办理清楚。

双方确认双方于X年X月X日共同签订《XXX公司商铺租赁合同》于X年X月X日终止，甲乙双方之间不存在任何合同关系和债权债务关系。

乙方需于X年X月X日将店内的乙方货品及装修项目（包括但不限于货架、玻璃门等）全部搬出甲方商场，使租赁房屋符合交还条件，双方签订本确认书完成房屋交接手续。

特此确认。

甲方： （签章）

年月 日

乙方： （签章）

年月 日

终止合同 篇3

甲方：

乙方：

甲方(以下简称甲方)分别于20xx年3月6日和20xx年12月6日与乙方(以下简称乙方)签订兰州市培黎旧城改造暨瑞南﹒紫郡住宅小区工程【20xx-01】《钢筋劳务承包合同》及兰州天昱﹒凤凰城项目《劳务分包协议书》，合同履行中因乙方违背合同约定，在甲方每月均已按合同约定支付劳务费的情况下仍擅自组织工人采取上街阻路、爬塔吊威胁等手段恶意讨薪，并于20xx年1月11日乙方向甲方出具声明，自愿要求与甲方解除合同。现甲乙双方就上述两项目进行了工程决算，并达成如下协议：

1.甲乙双方所签订的兰州市培黎旧城改造暨瑞南﹒住宅小区工程【20xx-01】《钢筋劳务承包合同》及兰州天昱﹒凤凰城项目《劳务分包协议书》终止。

2.双方确认乙方应结算工程劳务费分别为培黎旧城改造项目：壹佰伍拾肆万肆仟玖佰零贰元整(￥1544902元整);天昱﹒凤凰城项目：柒拾伍万零贰佰零贰元整(￥750202元整)，合计：贰佰贰拾玖万伍仟壹佰零肆元整(￥2295104元整)。

3.经财务决算，双方确认甲方已支付乙方劳务费合计：贰佰零玖万贰仟柒佰叁拾柒元整(￥2092737元整);分别为培黎旧城改造项目：壹佰伍拾伍万零柒佰捌拾元整(￥1550780元整);天昱﹒凤凰城项目：伍拾肆万壹仟玖佰伍拾柒元整(￥541957元整)。

4.乙方自愿将所属两项目施工中所有钢筋加工机械及器具(已另行签订转让协议)作价叁万元整转让给甲方，转让费与劳务费合并支付。

5.天昱﹒凤凰城项目因总包方甘肃第一建设集团公司第三工程公司目前根据与甲方的`合同约定总包方仅按70%支付，故天昱﹒凤凰城项目中欠付乙方工程劳务费甲方可暂不予支付。但甲方理解确有乙方下属部分劳务人员未能领到工资，故甲方同意在乙方结算款余额范围内(若有)代付乙方剩余部分人员工资，由乙方出具委托支付书确认。

6.乙方承若不得再次发生其所属工人向甲方或总包单位讨要工资的行为，不得再次无理向劳动监察部门申告，否则，甲方有权拒付其余下所有款项。

7.若总包方因乙方原因追究甲方在该项目中的违约责任或其它各种处罚而扣罚甲方缴纳的壹拾万元履约保证金，则甲方将在乙方结算款余额中扣除。

8.依据合同，甲方保留向乙方追索因乙方违约而给甲方造成各种经济损失的权利。

9.本协议一式四份，双方各执两份。

甲方：乙方：

法定代表人(签字)：乙方(签字)：

协议签订地点：签订时间：

终止合同 篇4

一、根据甲、乙双方于 年 月 日签订的劳动合同，甲方按照以下合同条款之( )项原因，决定自 年 月 日终止与乙方签订的劳动合同。

1、 合同期限届满，不再续订新的劳动合同;

2、 在试用期内证明乙方不符合录用条件;

3、 乙方严重违反甲方依法制定的.规章制度;

4、 乙方以欺诈、胁迫的手段使甲方违背真实意思签订劳动合同致使劳动合同无效;

5、 乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正;

6、 乙方严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害;

7、 乙方被依法追究刑事责任;

8、 劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经当事人协商不能就变更合同达成协议;

9、 乙方不能胜任工作、履行合同差、完不成工作任务、考核不合格，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任;

10、 乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方安排的其他工作;

11、 甲乙双方协商一致同意解除劳动合同;

12、 乙方主动提出辞职;

13、 法律规定的其他情形;

14、 其他劳动合同约定的条款。

二、 甲方按照相关劳动法规规定以及劳动合同书约定的条款，对经济补偿金做如下决定：

1、 不予支付经济补偿金;

2、 按照合同规定，支付经济补偿金共计 月工资合计 元。

三、本协议书一式二份，甲、乙双方各执一份。甲方(盖章)： 乙方(签字)：

签订日期： 年 月 日