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辞职申请书

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辞职申请书精华(15篇)

在这个高速发展的时代,申请书在现实生活中使用广泛,写申请书的时候要注意内容的完整。大家知道申请书的格式吗?以下是小编为大家整理的辞职申请书,欢迎大家分享。

辞职申请书1

尊敬的领导:

您好!

首先,很抱歉,这是一封辞职信;

其次,我不得不说,现在递交辞呈,我十分的不舍,

可是,综合多方面的原因,我唯有选择退出这片舞台,写下这封辞职报告书。

自20__年入学至今,我一直身在演讲与口才协会,和这里的兄弟姐妹们,志同道合,同心协力,举办过多次或大或小的活动,正是这些我不愿淡忘的记忆以及不愿舍弃的朋友,让我迟迟不忍离开这个充满温情,载满奋斗血雨的宝殿!

记得,初进大学校门的时候,我一脸茫然,满心的期待,却又苦于不知如何迈出第一步时,是演讲与口才协会给了我这样一个机会,是演讲与口才协会的学长学姐们为我排忧解难,他们满腔沸腾的热血,深深吸引着我,那时,他们就是我努力学习的榜样,他们身上闪烁的光芒是我所期待的光彩夺目。

演协响亮的口号,我走到哪里说到哪里,演协温馨的理念,我走到哪里记到哪里,演协人灿烂的笑容,我即便睡梦中也会时常想起!

20__年9月我来到__学院,十月我成为__学院演讲与口才协会培训部副部长以及院学生会办公室一员,同年11月我很荣幸的成为演讲与口才协会第四届副会长。20__年2月下旬新学期开学,为了社团的更好发展,也为了自己能够了解更多的关于社团组织建设的技能,我不得不选择退出院学生会,放弃在院学生会继续发展的机会,而且积极争取加入__学院学生团体管理委员会,很荣幸的获得学生团体管理委员会的认可,并成为组织部一员,在以z主席为首的主席团的带领下,无论是学生社团还是管委会都获得了巨大的发展,而我身在其中,受益匪浅!

20__年上半年,我在管委会和演协之间忙的不亦乐乎!协会例行活动开得如火如荼,我每次必须亲自组织,事必躬亲,虽累,但是很充实,管委会的活动也进行的如行云流水一般。5月中旬到6月中旬这一个月,是最辛苦的一段时间,两边都在办大型晚会。20__年9月新学期开学,10月招新,11月办辩论赛(期间穿插多次培训课),12月元旦晚会,而且又一次的`换届活动如期而至,很幸运的得到协会众多兄弟姐妹的支持,以及学长学姐的鼓励,我接管了协会!

20__年12月至今近一年来,我不得不说,我付出了很多,和我一起努力的演协人也付出了很多!可是,我们从未后悔过!我忘不了,无论风雨,我们一起讨论问题的场景;我忘不了,天寒地冻,我们不怨不怒认真工作的表情;我忘不了,炎炎烈日,我们汗流浃背爬高上低布置会场的情景!记得,刚刚接手时,由于时间紧迫,事出突然,我一时百感交集,一筹莫展。

我曾担心过,也曾彷徨过。担心自己辜负前辈所托,担心自己扛不起这个担子,因为活动过程中的瑕疵而深深愧疚和自责,因为活动效果的不如人意,而焦急担忧!曾因撰写活动策划书,而忙到深夜;曾因课时紧张顾不及吃饭;曾因身为协会负责人,不能不亲临现场而抱病主持协会事务;曾因生活上的困难,得到演协人尽心尽力的帮助;曾因学习上的难题,得到演协人倾情的排忧解难;曾因身体不适,得到演协人热心的照顾。很多很多往事,我以为我已经淡忘了,却没有想到,他们早已深深的刻印在我心里。

在我任职期间,巩固了协会的组织建设体系,深化了协会的宗旨和理念,进一步扩大了协会的影响力,与其他兄弟社团竭诚合作,可这些完全都得益于所有演协人共同的努力。没能将协会品牌活动推出,没能为协会留下太多的有价值的东西,这是我一直深深愧疚的,还希望下一届演协人以及演协的前辈们能够原谅!如今,我不得不说,我该放手了!

在协会的两年半时间里,我很开心,离开纵有不舍,却也满含祝福!在这里我不得不说一说,演协的90后力量们,真的很优秀!他们,自信却不自大,他们潇洒但尽责,他们勇于创新却也积极谦逊,他们目标明确但懂得变通,他们有说不尽的故事,看似不更事实却是早已长大的成年人,懂感恩,懂奋斗,只是不将一切尽写在脸上而已!

对他们,我充满了羡慕,也给予了厚望,相信因为他们的加入,演协的血液里将会拥有更多的积极因子,社团人会更加强大,社团力量将不容小觑。可是,这一切并不代表着,他们就是全优五好青年,对他们而言,锐气十足,但,却缺了些磨练,棱角太过分名,也许不一定是好事,可是,大学时光是短暂的,哪里有那么多时间让他们尽情挥霍,拿来当做实验在此,仅希望我的一些经历和感悟可以让他们少走些弯路,也让社团的发展少些波折吧!

用人方面,一句话:用人不疑,疑人不用。无论做什么事,多一个人的思想,也就多一份理智,可是很多时候,我们都忘了选择相信别人,彼此间的信任对于做人以及做事都是有极大的好处的。身在大学,就是身在一个亚社会群体里,相信很多人都听说过,所以,很多人就将自己裹起来,并插满刺,殊不知,你把别人推得越远,就离成功成才更远了一步。

做事方面,也是一句话:做好每件小事,就是一件大事。我们往往认为某些事情是微不足道的,所以就任其自流,殊不知,勿以善小而不为,勿以恶小而为之的古训自有其千古不灭的道理。让我们的行动为我们说话,他会成为我们通往成功大门的开路先锋。

态度方面:仍是一句话小细节大成败。古语有云:一屋不扫,何以扫天下?!我们待人接物的小细节里处处透露着我们为人处事的态度,也许就是因为一个个细枝末节,我们与成功失之交臂!这样的例子,相信不用枚举,我们便能信手拈来。

总之,学会放低自己,才能更好地学着进步。尤其是对于社团负责人而言,你的一言一行代表的不仅仅是你自己,更多地体现了你所在团体的综合素质!不知是不是开会开多了,总觉得还是有话没有说完,好像还是不能完全表达自己的心意,可是,无论是什么,终归是要画上句号的。

为了自己能够全身心的投入到理论知识学习之中,为了让后来人更好的发挥他们的光和热,为了协会能够获得更充分的发展,我不得不离开这片我热爱的土壤。我想,多年后,再回首这段时光,我也会笑容满面的品味其中滋味。仅以最诚挚的祝福,祝福我曾投身的事业,未来更光辉!

感谢你,我亲爱的演协;感谢你们,我亲爱的演协兄弟姐妹;感谢你,我们亲爱的指导老师;感谢你,给予演协生命的蚌院;感谢你,在蚌院的天地里活跃着的各种团体和组织!谢谢!因为你,因为你们,我们的大学更有活力;因为你,因为你们,我们社团人更加强大;因为你,因为你们,我们的生活更加充实;因为你,因为你们,我们的才华得到更好的锻炼和施展;因为你,因为你们,我们对未来更增添了几分信心几多期盼!说不完的故事,讲不完的深情,道不尽的祝福。

愿我离开后依然一切安好!

此致

敬礼

辞职人:__

20__年__月__日

辞职申请书2

尊敬的领导、经理:

我很遗憾自己在这个时候向学校提出辞职。

自入职以来,我一直都很喜爱这份工作,在这感谢各位领导的信任、栽培及包容,也感谢各位同事给予的友善、帮助和关心。在这短短的时间里,学到了许多东西,这些都是我最宝贵的财富。非常感谢学校给予我这么好的机会,让我的未来充满了希望。

但因为身体不适,我最终忍痛选择了向学校提出辞职申请,并希望能于今年x月底前正式离职,如能给予我更多时间尽早离职我将感激不尽。希望领导能早日找到合适的`人手接替我的工作,我会尽力配合学校做好交接工作,保证工作的正常运作,对学校,对客户尽好最后的责任。

最后,衷心的说:"对不起"与"谢谢"。

祝愿学校开创更美好的未来!希望学校对我的申请予以理解并批准为盼。

此致

敬礼!

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

辞职申请书3

尊敬的xx:

我自xx年来到公司,工作中得到公司和您的培养,个人得到了很大的成长,公司的文化和环境也令我工作得非常开心。

现由于个人原因,我不得不提出辞职,希望能正式离职,请公司批准我的'这份辞职书。并请公司安排好人员接替我的工作,我将尽心交接。

再次对您的培养和指导表示衷心的感谢。

最后祝您及公司的所有同事一切顺利!

此致

敬礼!

辞职人:

20xx年xx月xx日

辞职申请书4

尊敬的领导:

20xx年x月x公司的一员。在公司工作一年中,我学到了很多知识与技能,公司的经营状况也处于良好的态势。非常感激公司给予了我在这样的良好环境中,工作和学习的机会。

但是我因为个人原因需要辞职,因我新购房屋在城南,到公司的距离超过15公里,每天往返公司的时间超过3个小时,这对我的工作已造成不良影响,(离职原因也可以写成:因本人身体的缘故,需回家调养,希望不要因为我的个人原因,影响了工作的进展。)因此,我不得不忍痛离开热爱的岗位。

我希望在20x日之前完成工作交接,请领导安排工作交接人选。在未离开岗位之前,我一定会站好最后一班岗,我所在岗位的`工作请领导尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。

望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续。

祝您身体健康,事业顺心。并祝公司以后事业蓬勃发展。

此致

敬礼!

申请人:

20xx年x月xx日

辞职申请书5

尊敬的处长:

您好!

很遗憾在您最忙的时候向中心正式提出辞职,当您看到这封信时,我也已经不在XX上班了。来到XX这个大家庭也快两个月了,大家相处的融洽和睦,在这里有过欢笑,也有过痛苦。虽然经常会碰到困难,但是在此期间也着实学到了东西,增长了见识。

在这一个多月的学习工作中,我确实拥有了一定的进步,然而工作业绩上的毫无成就让我时常感觉彷徨无助。我很急噪的想快点出成绩,但却事与愿违,所以我反思我自己是否真的要继续下去,反思的结果使我毅然决然的决定了离开。

首先,我觉得我不能胜任目前的工作,我的人脉关系很薄弱,我的朋友不是在读书的就是工作刚刚起步,使得我每走一步都感觉异常的艰难。而且很多经办人也会觉得没办法信任一个像我这样大小的人,使得我与他们交流又产生问题,觉得累。很多人见了我就对我说不,这让我自尊心产生了极大的打击。然后,我父母帮我介绍了一份与所学专业对口的工作,我觉得较之于XX的工作,我更容易上手,我觉得我有去尝试一下的必要性。在一个多月的工作中,我屡次身体不适,虽然我不是个唯心主义者,但是也相信点运气,也许真的`是我自己没运气来做好这样一份工作。我是名还未毕业的学生,交作业、升本、考警察都上了一时日程,我觉得太多了我承受不住,所以势必得割舍掉点东西。

综上所述,在加上些琐碎的事,让我很为难的做了离开的决定。工作方面,我已经做好了移交,绝对不会影响到单位的正常运作。

很感谢几位处长对我的友善,也很感激XX同仁对我的爱戴,就算离开了XX行,我也不会忘记我的这些朋友,我的第一份正式工作。离开这些曾经同甘共苦的同仁,确实很舍不得。

我还是要离开了,我恳请领导们能理解我的离开。

祝愿XX如同她的寓意一样蒸蒸日上!祝中心领导和同事们工作愉快!

此致

敬礼!

申请人:XX

XX年XX月XX日

辞职申请书6

敬爱的各位领导:

自20xx年x月入职以来,我一直都很享受这份工作,感谢各位领导对我的信任、栽培及包容,也感谢各位同事给予的帮助和关心。在过去的时间里,利用机构给予的良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于机构的照顾表示真心的感谢!当然,我也自认为自己在这的工作中做出了自己的努力。

但因为xx的理由,我最终选择了向机构提出辞职申请,并希望能于今年月日正式离职。希望领导能早日找到合适的`人手接替我的工作,我会尽力配合做好交接工作,保证业务的正常运作,对机构,对用人单位尽好最后的责任。

希望机构对我的申请予以考虑并批准。

此致

敬礼!

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

辞职申请书7

尊敬的领导:

你们好!

首先无可非议的要郑重感谢贵公司给予我近两年的工作机会。

由于个人职业规划和一些现实因素,经过慎重思考之后,特此提出离职申请,敬请批准。

来到本公司也快两年了,正是那里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变,有过欢笑收获,也有过辛酸和痛苦,公司平等的人际关联和开明的工作作风,让我感觉找到了一种依靠的'感觉,工作了一年多,给我自己的感觉就是没有什么起色,由此我对于我最近在工作上的一些态度心理进行回想,最后我连自己想干什么,爱好做什么也不是很清楚,一连串的问号让我沮丧,也让我萌发了辞职的念头,并且让我确实了这个念头,或许有从新再跑到社会遭遇挫折,在不断打拼中去找属于自己职业定位才是我人生的下一步选取。

在这一年多的时刻里,我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热情的帮忙,尤其感谢工段长对我的信任,支持和帮忙,感谢所有给予帮忙过我的同事们,忠心的祝愿贵公司蒸蒸日上,各位领导同事,工作愉快,身体健康。

此致

敬礼!

申请人:__

申请时刻:__年_月_日

辞职申请书8

尊敬的x领导:

首先感谢公司x领导给予我的机会和信任,让我在x集团内担任重要岗位工作,并获得了更加丰富人生经验。

从我来公司之前,就对公司的良好发展前景充满向往,期望能加入这个团队,在公司开辟的新增长点或新项目中努力发挥自己的作用,与大家一齐共同创造和见证公司的发展,在工作和成效中体现自己人生的价值。但半年多来,由于市场条件的变化和公司决策计划的调整,使自己能在那里发挥的环境条件也相应发生了变化,自己的价值也难以得到应有的体现,本人日益对自己可能无法在公司创造本人原先期望的'价值而感到惶恐。因此,本人特此请求辞去在x集团常务副总裁的职务,期望董事会批准。

因此本人因为个人原因,决定离开已经服务多年的x公司。请求领导批准。

最后,再次董事长和全体员工的这半年来对我的关心、帮忙和支持,衷心祝愿x集团的明天更加兴旺发达。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年xx月xx日

辞职申请书9

尊敬的领导:

您好!

我很遗憾自己在这个时候向公司正式写出离职报告。

来到xx客服中心已经接近半年了,这里平等的人际关系和开明的工作作风,让我能开心的工作,开心的学习。

但是由于离家比较远,加上父母近期身体都不好,家里没有人照顾,作为一个女儿我有侍奉双亲的责任,这两天我虽然很努力让自己专心工作,但是心却无时无刻不牵挂家里,我现在的.状态确实已经无法胜任工作。正是考虑到这些因素,我郑重向公司提出离职,希望领导能够批准,另外离开前我也会认真做好现有的工作,把未完成的工作做一下整理,以保证工作的顺利的交接。

我真心的感谢公司领导一直以来对我的信任,感谢身边同事对我的关心和帮助,很荣幸自己成为过公司的一员,我确信在公司的这段工作和学习的经历和经验将成为我一生宝贵的财富。

祝公司业务蒸蒸日上,取得更大的成功!

此致

敬礼

申请人:

xxxx年xx月xx日

辞职申请书10

尊敬的经理:

您好!

经过深思熟虑地思考,我决定辞去我目前在公司所担任的职位,我知道这对于您来说,是非常难以作决定的事情。但是出于对我个人远期发展、以及公司内部协作等等原因,本人经慎重考虑后,还是决定离开我现在热爱的岗位。本人自xxxx年8月作为政泉二部的一员以来,一直柯业职守,尽职尽责,作为年轻的甲方电气工程师,本人完成了公司领导交付的各项任务,其中主要包括;管理e、f电气工程施工,配合各其他部门分包接工程电,研究三期酒店电气图纸的各项遗漏并让设计予以修改、制作酒店、a、b、c、d、e、f、广场的机电总进度计划、酒店设计任务书电气部分编制,但完成这些任务并没得到表扬,相反平常的施工发生的细微小事,却给我换来的严厉的责骂与警告。虽然有俗话说宰相肚里能成船,但我却是不是宰相的料,也没有那么大的.肚子撑不了什么船,我只知道男子汉是可忍孰不可忍,忍无可忍只好走为上。

虽然本人能力有限,但作为一个工程师我首先是个人品端正的,在为人处事上乐于帮助别人,但是现在我的直接领导并不喜欢我这种工作方式方法,不但不鼓励我与外界的沟通协调,反而封锁我对外本应了解的信息,不让我去与其它部门沟通协调、不让我参加设计会议,甚至连设计的重大改动事件都不告知于我,造成我与设计的脱钩,我提的很多问题,设计院人员都说早就在会上拟定了的。这种种事件让我认为,我已成为局外之人,甚至不如总包知道的多,所以我认为诸如此事的发生绝非偶然,而是有目的的排斥行为。每次图纸来后,我的主管领导借口其他事物繁忙,而不去看图纸,反而要求我们把图纸看出的问题提交给他后,他做总结上交,以把自己造成技术高手,搏得领导信任。

俗话说“水太清则无鱼,人至察则无徒。知者减半,省者全无”:大智者宜难得糊涂。细节可以反映本质,但本质的改变不能通过纠正细节。面面俱到就是无中心无重点,最后的结果必定是缩手缩脚,谨小慎微,小家子气。要求别人注意细节,不等于自己“帮人家”挑剔细节。现在我的直接领导就是总对我挑剔小细节,甚至要求我调配施工的工人的工作情况,令人啼笑皆非、而一些真正应该注意的施工问题他却不去考虑、明显是以外行人的眼光经验在管理指挥内行人的工作。本人是个乐天派,喜欢愉快的工作,在工作中主动承担责任,与人为善、耿直不阿。但在这里由于某些人的处事风格与本人的处事风格不能相符,总是暗示本人要按其所要求的风格做事,在上边受批评就拿属下撒火骂人、拿属下的工作成绩在上边美其名曰自己所为,不提属下一点功绩,故本人不能接受,不能为公司做到全身心地投入。所以本人决定走为上,离开本公司另谋高就。

良禽择木而栖,强兵择将而战。金泉广场作为一个既抢工期又要保质量的大型公建项目,不许任何人有任何大的失误,这就需要一个有着大型项目经验的高级管理及技术人才作为机电部统帅,并能团结协作所有机电全体员工的工作热情及主动积极的同各个部门沟通协调,本着为土建服务的良好心态工作,而现在机电部首先是内部分崩离析,三分割据,风、水、电互相不善沟通,而且由于方部长个人的人品问题,造成与土建部、幕墙部产生各种矛盾,甚至演变成了土建、幕墙要迁就机电安装系统,机电指挥土建、幕墙改动工期、质量,给工程带了很多不必要的麻烦。鉴于以往的经验,我个人认为如果任此种现象继续,将会给工程带来严重的后果,甚至造成整个金泉决战的失败趋势,所以我决定离开金泉战场,以免将来丢盔弃甲败归战场无颜愧对郭老板及其他部门员工的努力。

石材穿线管、自己找人进队伍、装修漏画插座、高压挖断电缆、不配和土建检查变电室位置与开挖d栋冲突、当设计面说我们活该挨骂、不懂得施工顺序未完成自己的项目强行安装屋顶避雷(已被我及时阻止)、办公室里问我是不是想离职、当着土建咳嗽彼滴以绯可习嗲俺尚牟唤铀打的电话、过分扩大自己的权利、不尊重监理及其它人员的建议、让我不许帮技术部刘总的忙、一次迟到就说我半天、亮个灯还不知道如何走线就骂同事?/p>

本人希望能及早得到人事部门的答复意见,并尽早办完所有辞职手续。

此致

敬礼!

xxx

20xx年xx月xx日

辞职申请书11

尊敬的领导:

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

来到xx公司也快两年了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦。公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨。由此我开始了思索,认真的思考,思考的结果连自己都感到惊讶——或许自己并不适合软件开发这项工作。否定自己让自己很痛苦,然而人总是要面对现实的`,自己的兴趣是什么,自己喜欢什么,自己适合做什么,这一连串的问号一直让我沮丧,也让我萌发了辞职的念头,并且让我确定了这个念头。

我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职。

能为公司效力的日子不多了,我一定会把好自己最后一班岗,做好项目开始前的属于自己的所有工作,尽力让项目做到平衡过渡。

离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。也愿公司在今后的工作中发挥优势,扬长避短,祝愿公司兴旺发达!

辞职申请人:

XX年4月24日

辞职申请书12

尊敬的上级领导:

您好!

我是xx科的一名普通试用员工,于20xx年xx月xx日进入本公司以来至今还属于试用期阶段,非正式员工!

来这工作也差不多大半个月了,在这工作之前我早已打听过xx电厂是xx的公司。

自我工作至今,客观评价,我也深切体会到了公司的好,服务好,待遇好,工作好,领导好,是我进过的最划算的公司。

本打算长期在此工作,但现因个人家庭原因,不得不离开公司!上星期x,已古稀之年的奶奶不幸病倒,至今还躺在家中,自小我就是奶奶一手带大的',她对我疼爱有加,我们的感情也极其深厚。

经过我的一番深思熟虑,我决定回家照顾陪伴奶奶,这也是一种义务。对于我来说,一个人的孝心远比工作事业更重要,工作没了,还可以再找,但一个人没了孝心,那么在他(她)为人的责任心上也要大打折扣了,个人之见。

现向公司提出辞职申请,望领导批准!

申请人:

20xx年x月xx日

辞职申请书13

尊敬的各位领导:

我叫xxx,现任xxx校长,自xx年4月任校长以来,工作还算扎实,但成绩却差强人意。前年动手术后,身体一直不好,未满40,却呈现出50岁的'憔悴面容。学校学生不多,老教师不少,他们身体都欠佳,很多工作难以正常开展,大家想提高教学质量也是“心有余而力不足”。加之本人管理水平不高,处事又优柔寡断,协调人际关系能力差,缺乏与时俱进、开拓创新的精神,因此,在极大程度上延缓了学校可持续发展的进程。

本着“做一个负责的教育人”和“优胜劣汰”的原则,特提出辞职,恳请中心校领导大开方便之门,让我回到xxx完小,成为一个普通的教师,为那里的合格学校建设添砖加瓦。请予批准,不胜感激!

此致

敬礼!

辞职申请人:xxx

20xx年xx月xx日

辞职申请书14

尊敬的徐总及公司xx:

我很遗憾自我在这个时候向公司正式提出辞职。

来到公司大约半年了,公司里的人对我都很好。我衷心感谢徐总以及各位同事对我的照顾与错爱,在这半年里,我学到了很多以前从未接触过的知识,开阔了视野,锻炼了潜力。而今,我决定离开,也许这样会好一些。

因为诸多原因,我决定参加20xx年1月的研究生考试,以为工作两年再去读研是一个好的决定。如果我此刻不辞职,我就是在公司里尸位素餐两年,因为在两年时光里,我不可能为公司做多少贡献。我也许能大致经历、学习这个工程建设的某些方面,可这只是对我有好处,只会使我欠公司更多的情。思考到公司在人员安排上的合理性,本着对公司负责的.态度,为了不让公司因我而造成决策的失误,我郑重向公司提出辞职。

因为有想考中山大学的研究生,前几天一位老乡告诉我中大招一名热工的本科生做实验助理。这对我而言是一个很好的机会,学校的氛围肯定更加适合准备考研,我在1月4已经把我的相关资料寄过去了。我期望尽快解除与公司的劳动关系,能够安心地轻轻离开。

也许我该提前一个月给您递呈辞职报告,好在我手头的工作不多,一个星期足以交接干净。我原本打算1月16开始我的二十余天的探亲假,此刻我期望所有该处理的事情都在1月13(周五)前处理妥当。立刻就要离开公司了,在这最后的一段时光里,我会做好所有的交接工作,正常上班,静心等待您的答复、处理。

离开这个公司,我满含着愧疚、遗憾。我愧对公司上下对我的期望,愧对各位对我的关心和爱护。遗憾我不能经历工业园的发展与以后的辉煌,不能分享你们的甘苦,不能聆听各位的教诲,也遗憾我什么都没能留下来。我将就这样悄悄地离开,结束我的这第一份工作。

最后,衷心祝愿公司健康成长,事业蒸蒸日上!祝愿各位xx与同事:健康快乐,平安幸福!

此致

敬礼!

申请人:xxx

xxx年xx月xx日

辞职申请书15

尊敬的领导:

您们好!我是xx部的xxx,在我到贵学校工作将近一年来,非常感谢你们对我的'培养和关照,及同事对我的关心和帮助,可以说这是我工作以来过得最开心的日子。

我很辛运能到这么好的学校工作和学习,又遇到这么好的领导,我很想继续留在教育部工作,但人生总是很无奈,只因最近家中发生了一件急事,我必须得回去,不知何时才能回项目部上班。自古忠孝难两全,我不得已向学校提出辞职。但请学校领导放心,xxx资料已基本整理完善,最后我一定会做好资料的交接工作。

希望领导能给予谅解,并尽快给予答复,将不胜感激!

此致

敬礼!

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

辞职申请书

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