员工工作保证书

员工工作保证书汇总13篇

在社会发展不断提速的今天，保证书与我们的生活紧密相连，保证书的具体行文需依照一般书信的格式。那么保证书一般是怎么写的呢？以下是小编为大家整理的员工工作保证书，仅供参考，大家一起来看看吧。

员工工作保证书 篇1

总经理：

为酒店试营业期间主要工作任务总体要求，我代表部全体员工：

1、认识，思想，对员工动员，认识到工作的性和的紧迫性，严密组织，坚决酒店的当前工作任务，科学安排人员和，责任到人，克服，服务和工作两不误，工作。

2、承担的职责和任务，层层分解，对每个班组、岗位制定出工作进度配档表，对的组织机构框架、人员岗位职责、任职要求、工作范围内容、工作流程和标准管理制度细致起草编写，按要求编写出符合的文本，并内部评审。

3、对各设备实施盘查检查，不放过故障点，查处问题和隐患，所有设备实施无故障运行状态，并起设备实施台账和档案。

4、组织员工星级标准等内容的培训学习，星标要求，星级意识和标准意识，岗位练兵，熟练各岗位人员服务技能和技巧，管理和服务，每项服务接待工作。

5、在掀起争优创先活动，多样、内容多彩的主题活动，比谁的服务好、意识强、工作、标准高，争先、创先、率先，工作，打造一支一流的员工队伍，一流的'工作业绩，在酒店内工作走早最前列，为酒店的发展拥有，迎接酒店的正式开业。

是部全体人员的，请总经理和全体员工监督。

部经理

xx年xx月xx日

员工工作保证书 篇2

尊敬的领导:

我怀着万分忏悔的心境向你递交这份保证书，在与您的交谈和教诲中，我深刻地认识到了在工作中的不负职责，

我不应当在工作时间娱乐玩手机，在听完您的教诲后，想到的'唯一一句话就是“知错能改善莫大焉”。

也感激领导给我一个改过自新，并重新认识自我的机会。

多年来，我在公司领导和同事的教诲和帮忙下，我在不断的成长，也在不段的犯错误。

在公司以一位老员工并没有起来带头作用，我深感惭愧。

所以感激大家对我在即将过去一年之中屡屡犯下的错误和给工作带来的不便给予我的包容。

在包容中，我也看到了一个公司一个团体在发展过程中团结的重要性。

真的很多谢大家。

在以后的日子里，我保证必须会改掉以往对工作的懒散和不负责，尽心尽力做好自我的本职工作。

必须外树形象，内树素质，不断开拓创新，让大家看到一个不一样的自我。

恳请领导和同志们给予监督。

如果在外有犯影响公司形象，在公司违犯公司规章制度的行为。

敬请公司严厉处分，绝无怨言。

这是我第一次写合保证，我也坚信这是最终一次。

保证人：

日期：

员工工作保证书 篇3

行政主管承诺书管理能力对于一个主管而言，与专业能力是相对的。管理能力是一项综合能力，需要有指挥能力，决断能力，沟通协调能力，专业能力，工作分配能力等等。管理能力更多的是在我们日常工作当中不断积累的经验，因此就要求我在工作中要不断的学习、创新。

一、加强做好上下级的沟通工作

所谓沟通，是指疏通彼此的意见。即跨部门间的沟通和本部门内的沟通。酒店是一个整体，你所领导的部门是整体中的一分子，必然会与其他部门发生联系，沟通也就必不可少。沟通的目的不是谁输谁赢的问题，而是为了解决问题，解决问题的出发点是酒店利益，部门利益服从酒店利益。部门内的沟通也很重要，下属工作中的问题，下属的思想动态，甚至下属生活上的问题，作为主管需要了解和掌握，去指导，去协助，去关心。在工作中，沟通这一环节也尤为重要，特别是要掌握好沟通技巧。沟通是双向的，不仅仅是你对下级的关心和鼓励，也是下级像你反馈意见的另一种途径，在沟通中，双方可以放松身心的去交流，这样更利于工作的展开，收益也会更大沟通过程中要学会善于倾听，倾听下属的意见和建议，更加加深了解，以便在以后的'人员调配中能做到人尽其才，人尽其职。

二、监督、指导、协调各部门日常工作

1、监督指导前台服务质量，配合前台客房销售控制工作，提高客房出租率和经济收入。

2、监督、指导、协调客房部的日常工作，为住客提供规范化、程序化、制度化的优质服务。

3、定期检查酒店内部的设施设备及各种物品的消耗量，严格控制日常用品的损耗，减少浪费。

4、巡视各楼层及公共区域，检查员工的工作态度、工作表现，确保优质的服务和设备的完好。

5、指导各部门主管及领班的工作效率，纠正偏差，加强部门之间的工作关系。

6、经常与各部门主管及领班进行沟通，了解宾客对本宾馆的各项意见，能够让顾客提高满意度。

7、督导各级领班人员，对下属人员的工作态度，及培训内容。

8、与工程部门联络对客房的各项维修及保养提出意见，制定客房定期维修方案和能源节约方案。

9、监督配合保安部检查消防器具，做好防火、防盗等安全工作。

三、要在工作中不断的学习，不断地充实自己

当今的社会是学习型的社会，对于我们每个人也必须是以学习型为主体。要在工作中汲取经验，不断地自我提高。只有不断地学习才不会固步自封，才会在工作中不断地创新才会给自己和酒店带来更丰厚的收获。

我在今后工作中必当牢记此承诺。不断进取，充实自己，为酒店的业绩提升贡献自己的绵薄之力。

承诺人：

承诺日期：

员工工作保证书 篇4

为了进一步维护和执行单位制定的'各项规章制度，杜绝散漫工作态度，提高工作效率，本人承诺将严格根据以下纪律执行。

1.坚持按时上下班，不迟到，不早退，不旷工。若有事公出，必需先报值日人员记录备案方可公出。

如迟到、早退在30分钟，自愿接受10元罚款;无故迟到、早退超过2小时扣除当天工资;无故旷工一天，自愿接受扣罚3天工资;一年内累计旷工30天，予以辞退。

2.上班时间不做与工作无关的事，上班时间不上网谈天，听音乐，玩嬉戏和上与工作无关的网页等。

如有违反发觉一次予以警告，再次则自行离职(离岗期间停发工资)。

3.值日和假日值班时，负责搞好办公场所公共卫生、平安、来信来访、会议通知，工作人员去向记录等日常工作。重要事情准时向领导报告。

值日和假日时，如有重大失误。愿接受离职处理(离职期间停发工资)。

4.严格执行请假、销假制度，必需先请假，经批准再离岗，否则按旷工处理。

5.保证上班时间通讯畅通，假如上班电话联系不上，则按旷工处理。

6.自觉严格遵守单位各项规章制度，维护单位形象，不干有损单位利益之事，听从领导支配，团结同志，自觉协调好各方关系。

以上是我承诺，请领导和同志们监督，如有违反，甘愿接受相应惩罚。

保证人：

日期：xx年xx月xx日

员工工作保证书 篇5

尊敬的领导及同志们；

本人主动对12月13日值班中造成的失职行为向大家做出书面检查、并表达改正的意愿。

12月13日本该我值班、可因私事，忘记了这件事、使得我的错误让同志们受批评、让领导为难，这件事让我这个无知的年轻人认识到问题的所在，我不但违反了制度、还辜负了领导对我的殷切希望。我没有能够严格要求自己、还向严格的纪律制度挑衅，不带没有给领导和同志们们分担工作中的'压力、还给在繁忙工作中得领导添乱，我狠内疚对自己在工作中得失职感到无知、后悔至极，领导在大会上三令五声强调值班的重要性、可是我自私、不负责任、有悖于自己的工作原则。

我认识到自己错误的严重性请大家给一次改正错误的机会、在此，我向大家保证；

1、在以后的工作中严格要求自己，类似错误不会再犯。

2、我会处理好工作和生活的矛盾。

3、认真学习专业知识、并正确的运用到工作中。

4、认真学习规章制度，并一身作则、不会让大家失望。

最后向大家深深的说一声‘对不起！’我认真的反省了自己的失职行为请大家看我的实际行动吧！

员工工作保证书 篇6

尊敬的领导：

由于本人以前恶习种类繁多，跟领导说了一些不该有口中说出来得话惹领导生气，使领导的心受到巨大的痛苦以致频频落泪，在那里我深深的'，郑重的向领导保证，以后要做好本职的工作，不让领导多费心，不让领导悲痛流泪，不在影响领导的睡眠，不会因一点小事影响咱俩的感情，以后说话不颠三倒四的。以后就事论事，说到做到，有事放在明面解决。不会对领导有隐瞒，再次请领导给予足够的信任。特此保证以下几点：

1.以后抽烟，喝酒酌情。

2.要认真的学习关心、爱护、体贴领导要做到无微不至。

3.不做对不起领导的事，无论什么情景都不得违反。

4.不和领导大吵大闹，摔东西或破坏公物。

5.做到有福同享，有难主动承担，有明确的夫妻制度。

6.领导跑了我得追不追是小狗。

7.要学会怎样哄领导开心。

8.每一天早晚要想着领导。

9.努力记好领导说的每一句话。

10.任何时候不得欺骗领导。

11.不得说一些莫名其妙的话，要做到及时的、准确的、有耐心的解释给领导听。

12.每一天至少三遍电话以上汇报自我的行踪以及情景。

请领导批阅。

保证人：xxx

20xx年xx月xx日

员工工作保证书 篇7

本人已经阅读并自愿遵守××（市）××电子实业有限公司制订的`各项规章制度，包括已经颁布的《劳动组织条例》、《劳动管理条例》、《产品质量管理条例》、《管理人员行为规则》、《销售管理条例》、《采购工作管理规定》、《档案管理条例》、《仓库管理工作规定》、《监察工作规定》、《促进合理化建议规定》、《生产统筹管理规定》及其他有关制度。本人承诺，即使今后有新颁布的规章制度，在经本人知悉后，也愿意遵守。

保证人：张天云

日期：xxxx年xx月xx日

员工工作保证书 篇8

尊敬的领导及同志们；

本人主动对12月13日值班中造成的失职行为向大家做出书面检查、并表达改正的意愿。

12月13日本该我值班、可因私事，忘记了这件事、使得我的错误让同志们受批评、让领导为难，这件事让我这个无知的年轻人认识到问题的所在，我不但违反了制度、还辜负了领导对我的殷切希望。我没有能够严格要求自己、还向严格的纪律制度挑衅，不带没有给领导和同志们们分担工作中的压力、还给在繁忙工作中得领导添乱，我狠内疚对自己在工作中得失职感到无知、后悔至极，领导在大会上三令五声强调值班的重要性、可是我自私、不负责任、有悖于自己的工作原则。

我认识到自己错误的严重性请大家给一次改正错误的机会。

在此，我向大家保证；

1、在以后的工作中严格要求自己，类似错误不会再犯。

2、我会处理好工作和生活的矛盾。

3、认真学习专业知识、并正确的.运用到工作中。

4、认真学习规章制度，并一身作则、不会让大家失望。

最后向大家深深的说一声‘对不起！’

我认真的反省了自己的失职行为请大家看我的实际行动吧！！！

员工工作保证书 篇9

本人作为班组的员工，自愿接受本班组和车间管理，并郑重承诺，在工作中严格履行以下职责和义务：

1、严格遵守国家法律、法规和公司的各项安全规章制度和安全管理规定，积极参加本单位组织的各项安全活动。

2、自愿接受公司、车间、班组等各级安全教育和业务技能培训，努力提高自身安全意识及工作业务技术水平，做到“不伤害自己、不伤害他人、不被别人伤害”。

3、工作中自觉遵守本岗位的《安全技术操作规程》，认真按规程和安全要求进行操作，做到不违章、不蛮干、不冒险作业。

4、正确佩戴和使用劳动防护用品，按要求使用和维护本岗位的安全防护设施。

5、熟悉岗位安全操作规程，掌握岗位安全技能，知道岗位存在的`危险性，会采取预防措施和应急方法。

6、积极参加班组事故隐患检查和整改工作，工作中发现事故隐患或者其他危险（危害）因素，立即向上报告，并配合班组和车间进行解决。

7、发现生产安全事故时，及时向上报告，并积极参与事故应急救援工作，在救援中服从上级指挥。

8、切实做好自身安全防护工作，注意上下班车辆行驶安全及乘坐班车的安全。

如在生产作业严重违反安全生产的有关规定，本人将自愿接受分公司、车间、班组的处罚，并承担相应后果。

员工（签字）：xxx

班组：xxx

车间：xxx

20xx年xx月xx日

员工工作保证书 篇10

单位领导：

您们好!

我在东方之珠和平店外场工作有将近一年的时间了。现担当东方之珠和平店外场副组长。自从从事这项工作后，我学到了不少东西，为了今后的工作做的更好，能够准时的得到领导和同志们的关心。我在今后的工作中保证做到以下几项。

第一，要自觉学习业务，学习上面的有关精神，时刻不忘自己工作和思想上觉悟的提高。

其次，要时刻不忘自己的责任，要尽职尽责的做好工作，要做到在岗一分钟，做好六十秒。

第三，要敬重领导，团结同事，努力制造一个团结和谐的`集体。

第四，自愿遵守天津市和平区天麟消遣有限公司制订的各项规章制度。

第五，做到对于公司专业学问工作流程熟识把握，熟识操作。

第六，做好自己本职工作，管理好自己区域，乐观完成各项上级安排下来的工作。

第七，对待顾客要求自己与员工做到不说不敬重之语 不说不友好之语 不说不耐烦之语

第八，树立剧烈的服务意识，富有进取和创新精神。

各位领导同事，以上是我的保证书，请大家监督我。

保证人：xx

xx年×月×日

员工工作保证书 篇11

这件事情我真正领悟到了自己的缺陷和不足，明白了以后如何改进，因为做事不认真，自己尝到了自己种下的苦果还连累到部门，使部门在经济和名誉上受到严重的损坏，这是用金钱赔偿不来的，但是事因我起，我愿承担责任，凭我一人的力量不能给部门带来明显的受益，但是在这个集体中每个人都起到重要的`作用，我现在明白了，一个人的力量的渺小的，但是一个人因为不认真导致的事故，是重大的，因为以前意识不够，做事马虎，今后我会认认真真做好工作上的每一件事，尽到我自己应有的责任，为部门贡献我的力量。

通过这件事让我深刻的理解到“安全来自警惕、事故处于麻痹”的含义，我深刻的检讨自己，这件事虽然不是安全上的事故，却也是自己麻痹造成的；这件事由我造成的我愿接受领导的处罚！同时我深表决心会更加的严谨、认真热爱、立足本职岗位、爱岗敬业为部门美好的明天做出自己应有的贡献！！

签名：xxx

日期：xx年xx月xx日

员工工作保证书 篇12

尊敬的领导：

您好!我已深深的相识到自己的错误.

我的错误来源于意识上的淡薄和思想上的麻痹，准确的说还是自己不够谨慎，才会导致这件事情的发生。由于我的失误给公司带来了损失我深表歉意，通过这件事情我真正领悟到了自己的缺陷和缺乏，明白了以后如何改良，因为做事不谨慎，自己尝到了自己种下的苦果还连累到公司，使公司在经济和名誉上受到紧要的损坏，这是用金钱赔偿不来的，但是事因我起，我愿担当责任，凭我一人的力气不能给公司带来明显的受益，但是在这个集体中每个人都起到重要的作用，我此时此刻明白了，一个人的力气的渺小的，但是一个人因为不谨慎导致的事故，是重大的，因为以前意识不够，做事马虎，今后我会认谨慎真做好工作上的每一件事，尽到我自己应有的.责任，为公司奉献我的力气。

通过这件事让我深刻的理解到“平安来自警觉、事故处于麻痹”的含义，我深刻的检讨自己，这件事虽然不是平安上的事故，却也是自己麻痹造成的;这件事由我造成的我愿承受领导的惩罚!同时我深表决心会更加的严谨、谨慎酷爱、立足本职岗位、爱岗敬业为公司美妙的明天做出自己应有的奉献!!

员工工作保证书 篇13

在反思中我想到了自我来的初衷，我珍惜这份工作机会我真的想把工作干好，能得到领导、同事的认可，可是我在这短短一个月的时间现场工作中存在很多问题主要有一下几点

总分总方式，需有总结性的话语，就分类写出，比较不适宜

首先在态度上存在的问题：

1、在。工作期间，工作态度有些松懈对自我的约束不够;

2、在时间上对自我约束不够，致使工作时间出现迟到现象;

3、在工作之余约束不够，没能及时的补充自我在产品知识上的不足。

在工作中存在的不足：

1、和同事在工作中，没有及时的沟通相互配合的不够协调;

2、产品的基本知识掌握的`不牢固，以至于好多时候还要翻看笔记。

3、工作报告没有自我独立完成

透过以上存在问题的思考，原因主要有①在一个月的紧张实习时间，到工作后自我有些松懈约束不够;②在工作中对问题处理的方法不到位。

就以上存在的问题我对自我也深刻的检讨，我保证：

从态度上端正自我的行为

1、做到最基本的按时上班，不迟到，不早退，作息时间严格要求;

2、遵守公司的规章制度洛阳办事处的管理制度听从组长的工作安排;

在工作中的改善——标题过于简单，在详细些

1、在工作中领导、同事的推荐和处理问题的方法要记录总结。

2、工作中遇到的难题及时向领导同事沟通，做到不眼高手低不懂装懂做到知耻下问。

3、对自我工作中的不足理解同事们的批评，在批评中改善提高不犯类似错误。

4、工作报告，故障报告，多做总结实事求是，做到独立完成。

学习上改善：

1、对之前在公司的学习和现场的学习多做回顾，不能学过去就忘了。

2、在现场的学习还远远不够，在工作中处理问题时，多吸取同事们解决问题的方法。

这是我在工作中存在问题及改善方法的总结，还有一些是我没有认识到的问题，也请公司领导同事给我推荐提出我的不足，我也尽快改正。期望能成为公司一名合格的员工，得到大家的肯定和认可。