青年员工教育工作经验交流

青年员工教育工作经验交流

青年员工教育工作经验交流1

20xx年2月13日，山西太和远景房地产开发有限公司管理层邀请公司的青年中坚力量-40岁以下的员工召开主题为＂凝聚青年力量，激昂青春梦想＂的青年员工交流会。此次会议召开的目的一方面是公司领导为关心公司青年员工成长，了解青年员工的思想动态和工作生活需求，另一方面也是发挥公司青年员工的比较优势，激发青年员工的激情和热情，更好的投身公司的创新发展之中。

会议开始前，为了活跃会场气氛，同时提升大家的团结协作意识，郭雷华总及肖迪晨总组织大家进行了会前小游戏，接下来参会人员畅所欲言、总结过去，展望未来，大家更加坚定地为太和远景这个大家庭添砖加瓦、垒筑高台，让梦想更加丰满，让基业更加长青。

回忆青春畅谈理想

财务部张亮回顾自己青春20年的职业生涯、感受感悟，畅谈以后的努力方向。

总结经验提升提高

综合办李剑详谈自己的工作以来的成果及不足，总结经验，规划20xx年工作方向、目标。

努力工作回馈家庭

财务部闫盼盼表达自己作为家长、作为母亲的.责任及愿望，希望新的一年通过努力工作，更好的回馈家庭，更换一所更大、更好的房子，为孩子提供良好的教育及居住环境。

提高精进成家立业

财务部许君期望在新的一年里，通过自己的工作精进，做出业绩，同时新的一年金猪纳福，成就姻缘，迈向婚姻殿堂。

回忆过去规划未来

营销部杨远航回忆自己的工作经历，畅谈收获心得以及新一年的工作目标。

感恩感谢继续前行

金融板块王莎畅谈自己加入源晖投资及远景大家庭以来的心得体会，并表示新的一年要实现自我提升，更好的陪伴企业成长。

跳出舒适拥抱梦想

金融板块新兵赵慧琴表达自己跳出原来的工作环境，毅然选择加入源晖投资及远景大家庭的缘由，势必要发挥自己的优势，补足短板，成为公司的中坚力量。

拥抱变化突破向上

金融板块宁渊城谈到在这个科技迅速发展、市场环境瞬息万变、竞争异常激烈的时代，我们每个人都要紧跟时代步伐、不断学习，接收新思想、拥抱变化。

回忆艰苦不忘初心

金融板块肖迪晨从自己的视角带领大家回忆公司发展20载其中的艰辛困苦，公司一路走来，一路高歌，靠的是公司的掌舵人不忘初心、坚持坚信的恒心，以及每一位曾经的、现在的远景人的努力付出。

立足当下放眼未来

金融板块郭毅总通过一则小故事-＂1999年的岳云鹏、马云、王宝强、郭德纲＂告诉大家没有人能够依靠天赋成功，只有勤奋才能将天赋变为天才，对于我们的职业发展或者人生规划，就是不断地努力坚持叠加起来的总和。

会议最后，王书记对大家的发言给予了充分肯定，并强调，作为公司的年轻力量，要有进取心，责任心。要以责任心成就事业，用进取心实现梦想。其次，要有职业生涯规划，公司已经为大家搭建了极具发展潜力的平台，未来每个人能在这个平台上释放多大能量，取决于自己的人生态度、奋斗目标，每个人都要认真思考你只是需要这个平台给你提供一份工作还是想要在这个平台上发挥自己的能力，提升自己的价值。我们一定要保持成长进步之心。年轻人工作的最终目

5的是不断进步、成长。所以一定要学会平衡薪酬、目标、成长以及梦想之间的关系，努力奋斗，最终成就自己的一番事业。

接下来，杨董事长、王书记、李国平总、肖总代表公司管理层宴请了公司青年员工。宴席上，杨董事长表达了对年轻团队的热切期盼与嘱咐，告诉年轻人要有冲劲、有干劲，要有试错精神，并且作为年轻人一定要多向优秀的人学习，树立正确的价值观，树立远大的理想，踏实工作，理想与实践相结合，努力奋斗，一切皆有可能，一切都可梦想成真！

宴席最后，杨董事长送给公司年轻团队＂四个永远＂-永远保持平和的心态；永远保持向上向善的心态；永远保持不怕失败精神；永远保持爱美的心态。

站在20xx年的开头，希望公司的年轻人带着公司领导的期盼与嘱托、揣着自己的梦想与向往扬帆起航，为自己、为家人而努力工作，去拼搏、去奋斗，达到人生新的高度！

青年员工教育工作经验交流2

1月30日上午，中车兰州公司举办了青年员工培训学习经验交流会。公司副总经理李培优，副总经理、总工程师张军，各单位主要领导、公司后备干部和有关管理、技术专家骨干参加了交流会，会议由公司党委副书记、纪委书记、工会主席王波主持。

交流会上，赴中车大连公司培训学习城轨车辆业务和售后服务业务的代表、参加中车国际化人才培训学习的代表分别作了交流，他们结合培训学习和各自工作实际情况，交流了学习成果和体会。

中车兰州公司副总经理、总工程师张军强调，一是要继续推广此次学习成果，做好深入学习交流；二是要提高对培训工作的认识，在日常工作中要不断自我加压，要在干中学、学中干；三是相关部门要对培训学习人员提出的建议认真梳理总结，更好的`应用到今后的工作当中；四是青年员工要不断提高自身本领，在公司发展中展示作为。

在交流会上，中车兰州公司党委副书记、纪委书记、工会主席王波对中车集团公司青年工作会议精神做了深入解读，对刘化龙董事长的讲话精神做了详细传达，还对中车大连公司一届四次职代会精神做了传达。勉励大家，要认真总结此次交流会的成果，更好的应用到具体工作当中，带动全员共同学习进步。着眼与中车大连公司的发展和兰州公司＂三基地一中心一总部＂的战略定位，以高定位、大格局的思路谋划兰州公司的发展，培养一批适合公司发展的懂技术、懂管理的复合型人才，为公司转型升级提供强有力的人才支撑。