成功的语录

7、在现实生活中，理想是美好的，理想是可以在一瞬间产生的。但理想与现实之间，理想与成功之间的距离往往需要努力与坚持去拉近并最终到达目的地。理想的实现者与未能实现理想的失败者之间的差别，往往不是输在起点上，而是输在过程中。他们之间的差距不是智商，而是情商。眼界决定境界，态度决定高度，过程决定结果，努力决定胜利，坚持决定成功。

8、只知刚的人，难免被折断；只有柔的人，到头来终是懦夫；只有那刚柔并济、认清方向，并在荆棘的人生道路上，以最恰当模式应对的，才可能是最后的成功者！

9、成功只是人生过程中的一些小站，你的快乐除了到站的那一刻外，更在于一路的奔驰与对永远无止境的前途的追求。

10、我们不应该满足于现有的成功，而是以此为基点，向着新的目标，满怀信心，同心协力，积极进取。

11、当你一开始学会把谈话变成一种成功的资本时，你一定能发明实在成功并不像人们所想的那样艰巨。

12、就这样，随着一条条垃圾短信的成功发送，我们的个人信息也就成为了他们牟利的工具。

13、遇只偏爱那些有准备有头脑的人，临渴掘井难能如愿，未雨绸缪方可成功。

14、在高尚追求的驱使下获得成功，所奉献给人类的东西绝对要比贫困时的多。

15、早迈出社会一步，成功的道路就多一条，无论学历高低。

16、欢聚在一起，快乐在一起，团圆在一起，总结在一起，走过了15，经历了风雨，增加了友谊，收获了成绩，迎来了16，愿合作继续，成功继续，团结继续，丰收继续。

17、成功的关键在于相信自己有成功的能力。谁都没有比谁生活的容易。

18、没有谁从刚来到这世界上走的路就是平平坦坦的，只要坚持不懈，就会成功。人生的磕磕绊绊，没有过不去的坎，相信自己就是那最棒的。

19、成功始于合作，合作始于信任，信任始于理解，理解始于沟通，沟通带来成功。

20、选择一条适合自己的道路然后坚持不懈的走下去，只要你能做到足够的坚持，你就一定能走到胜利的那一天。一份信心，一份成功，一份努力；十分信心，十分成功，十分努力。

21、他成功地取得了让人望尘莫及的荣耀，只因为他是一个懂得吃苦的人，能够承担得起那种厚重的魅力。他辛勤工作的身影，他随时洋溢的才华，他的一切禁得起岁月的推敲。

22、不努力的现在，只会造就不成功的将来。

23、成功是时间加机会，在努力的催化在的产物。

24、成功是一个社会概念，一个直接面对上帝与自己的人是不会太看重它的。

25、成功的背后，总有无数个爱你的人给力着你。

26、每个成功男生的背后，都有一个女生。每个不成功男生的背后，都有两个。

27、机会的增加，并不能保证你一定获得成功，还需要有毅力和耐心。

28、即便是再微小不过的事情，你也要用心去做。这就是成功的秘密。

29、成功必定有办法，失败一定有起因。

30、成功对我来说，只能借由不断失败与反思获得。

31、时光轮转，你的叹息，我的失败，你的成功，我的退缩，命运真的是一种很奇妙的东西。

32、一个成功的男人背后，总有一个女人，一个成功的女人背后，总有无数个男人。

33、所有的挫折与悲伤，在发生的当时都能使我们受苦流泪，可是，隔了一段距离再来审视，却能觉出一丝甜蜜的酸楚来。当年的失，竟然成为今日的得。只要我们肯耐心地等待，让时光慢慢地工作，慢慢地流成一条宽阔的河流。

34、如果你眼睛光盯着上司，只注意工作中上下级这种纵向的关系，而忽视与同事之间这种横向关系的话，那么，就很难搞好与同事之间的关系。果与同事搞不好关系，你将难以获得晋升。

35、年轻人刚出社会，要学会多做事，少说话。的越多，就懂的越多，积少成多，你的职场经验就比其他人要多的多，等以后你爬上你要爬的位置，就会有牢固的基础基础，不会与其他人一样，刚爬上去，没多久，却因为能力不行，不能胜任你爬上的那个位置，很快就掉下来了。

36、相比于对着同事大发脾气而言，处理愤怒的最佳途径不是发泄也不是压抑，而是正确地去疏导。以，下次你因为休息室一片狼藉打算找个同事发牢骚时，最好找一个视角独到的人，或者找一个能帮你冷静下来的人。

37、很多人在职场中都曾感慨，职场的人际关系很微妙，所以想做到游刃有余，还要内外兼修，除了靠工作成绩，还需要注重自身的修炼，不断的在工作中反省自己的行为，并进行积极有效的心理调整，让自己学会在工作中思考与成长，适应多变的职场环境。

38、聪明人会故意暴露些缺点，尤其是无关痛痒的缺点，让上司以为他能拿捏住你，那才是最安全的境地。定要有缺点。你半级的人，往往是最危险的，同级的是天然敌人。嘴跑火车的人是得不到上司信任的，只有忠心耿耿，几乎不说谎的人，才能够在最关键的时刻骗到所有人。

39、领导让你看着办，不是不让你办，而是让你抓紧办；领导征求你的意见，不是在广开言路，而是在寻求同谋；领导找你吃饭，不是让你品评美食，而是让你去买单；领导表扬你，不是因为你真干的好，而是在笼络人心；领导批评你，不是你真的有什么过错，而是提醒你别站错队伍。

40、在职场上，得罪人是有成本的，能够相处的时候就相处，能够合作的时候就合作，常年为敌，两败俱伤是最坏的结果。

41、职业经理的三关：1.专业关：初涉职场，掌控本专业，做精做透；学习关联专业，融通运用。好中层。管理关：专业全面，学会计划分解，人员调配，资金平衡，责任，引领，坚韧。好高层。人格关：能做能管，学会包容，忍让，不争名位享受，认可他人价值。好高层。

42、外表让人赏心悦目的人，并不一定让人感觉很有气质。为气质并不等于外表形象，但是良好的气质却让外表形象更加高大。个人只有在多方面都做好才能提升自己的气质，从而提升自己的形象。

43、职场新人如何尽快适应工作：1.要进行职业角色转换；2.要把工作置于首要位置；3.要主动提高工作技能；4.要提高心理承受能力；5.要提高自己的独立生活能力；6.培养人际交往能力；7.要提高应变能力。

44、1.成功是因为态度。找方法，而不是找借口。没有失败，只是暂时没有成功。命运在自己的手里，而不是在别人的嘴里。我们不改变坏习惯，坏习惯将控制我们一生。你越努力，你的运气就越好。如果事情无法改变，我们就改变自己。有梦就会实现。

45、一种人是企业的成本，一种人是企业的价值。为成本型的那部分人是企业永远的痛，作为价值型的那部分人是企业永远的爱。适合当老板的人一般会被成本型的那部分人淘汰掉，死得很惨，只有内心强大的管理者将成本型的那部分人淘汰掉，企业才能生成下来。

46、激情是事业成功的一个很重要的因素，不甘平庸的人特别需要激情这份营养大餐，从而保持内心的强大与尊严。心的一个重要方法，就是激励员工内心的激情与渴望。

47、职场是人情场，是利益场，更是是非场。离一切闲言碎语，绝对是百利无一害。公司的每一次人事变动中，远离是非的人都是众人力挺的。是《圣经》说得好：愚蒙的人不但传话，而且是"是话都信"，智慧的人是"耳求知识"，"口说恩言"。果不能阻止他人的行为，就让自己做一个树洞吧，让流言在自己这里终结，不再传播下去，这既是维护同事之间关系的良方，也是每一个洁身自好的员工的必修课

48、主见，不埋怨，少是非。赏自己，但不追求完美。带微笑、宽容别人。白事情并不是非黑则白，还有很多中间状态。与别人比较。通最难但还要多沟通。道好动机未必好结果。远有梦想，有梦想就有希望。道做个好人很难，但仍要做好人。

49、当你胸怀壮志时，你却无法把握成功的时机，这是令人沮丧的。管怎样，职场人士对企业的发展进程要有耐心，要愿意投入时间，同时尊重公司的发展大局。者，任何在焦躁情况下做出的决定通常到头来都是错误的。

50、如果真的没大志，那就为钱奋斗。个人都有解甲归田的时候，如果不是为了钱，谁要当这个官呢。以赚钱是人最主要的追求。场上很危险的局面，就是老板用理想笼络人，想让人不拿钱白干活。真的肯不要钱干活，那你就是没价值的。真的一无所求的话，那就为赚钱而奋斗。

51、有段时间你会特别孤独，一个人上班一个人下班一个人吃饭一个人睡觉，甚至跨年都是一个人在高速公路上。时候不需要找人倾诉不需要找精神寄托，就一个人撑过去。快我们都会学会沉淀自己，找到属于自己的生活方式，这是成长的一方面。们都要去体会孤独，未来不见得更好，但我们会更从容。

52、职话职说：不要去拒绝忙碌，因为它是一种充实；不要去抱怨挫折，因为它是一种坚强；不要去拒绝微笑，因为它是你最大的魅力。

53、升迁机会是可遇不可求的。得升职机会就要比别人做得更出色。其抱怨老板不能慧眼识珠，不如主动与他讨论你的工作目标、需要提升的技能及发展计划。

54、一个人的成就犹如江河，不是单靠一时的波峰浪涌，高歌猛进，兴许那只是因为下了一夜的暴雨；也不是单靠众流交汇的帮扶，谁能保证这些力量能维持多久？自己有一个永不枯竭的源头才是最可靠的保障。而这源头就是深深植根于我们心中的信念。植根信念，从当下做起。

55、管理者的决策如果建立在假象的基础上，那么结果自然是失败。所以，在公司管理中，管理者需要具备一双慧眼，识别假象，看出事物的本质。决策是公司的命脉所在，关键时刻一个正确的决策能使公司起死回生，而一个错误、不切实际的决策会使公司濒于灭亡。所以，在很多情况下，管理者就需要有远超常人的洞察能力。

56、一个公司发展的最终目的就是对利益的追求。其实公司的制度就是一种利益分配，只有每个员工都能得到自己应有的利益，且所有人的利益分配建立在均衡的基础之上，那么这个制度才会被员工接受。

57、新产品或者初创团队，选择获取用户方式时，不妨重点考虑利用微博积累用户。

58、A勤工俭学——勤工俭学的积极意义是增加人们对社会的感性认识。勤工俭学是接触社会和锻炼自己的好机会。通过勤工俭学，你不仅可以体验边读书边工作的艰辛，为将来就业打好基础，而且还可以了解人情世故，学习如何与人相处。

59、他有阴谋诡计，你却参与其事。从乐观的角度说，你是他的心腹；从悲观的角度说，你是他的心腹之患。你虽守秘密，从不提及此事，不料另有智者，看得一清二楚，说得明明白白。那么，你就难逃走漏消息的嫌疑。你只有多亲近他，表示绝无二心，同时设法探知泄秘的人。

60、研究发现，要想在男人堆里获得成功，女性的最佳方法就是表现像个淑女。这一研究结果与早期一项研究不谋而合。早期研究称，在职场中表现出与成功管理密切相关的自信满满、果敢刚毅等性格特征的女性，往住在升职的时输给温柔型对手。

61、1）要有明确的职业方向，找你要找的工作职位，而不是随便什么都行；2）研究自己的人格特质和爱好，做自己喜欢的事效率是不喜欢的n倍；3）面试前要研究应聘的公司和职位，特别是二面；4）抓紧时间充电，未来工作越来越专，但对人要求越来越复合。

62、职话职说：有问题发生，不要把问题丢别人，你一定要想办法解决，职场是一个只要结果的地方。一定要有解决问题的能力，当你开始动脑子想办法解决了所有的问题，你在思维能力和工作能力上才能有所进步。

63、人力资源主管在调查求职者时会查看其博客和专业社交网站，他们对搜索结果是否满意是很重要的。纽约哈帕克的职场培训服务机构首席执行长彼得·汉达尔说：这是你的品牌，这是你展示自己的方式。如果你发布了一些会令你自己困窘的信息，别人会看得到的。

64、1.从座位上站起来，伸展四肢，与人交流。2.与上司多沟通，多理解。3.想想上司会怎么做，用心改进工作。4.平衡工作与生活。5.组织志愿活动，增进团队合作。6.珍惜时间，规划未来。7.提升自己的口碑。8.维护自己网络自媒体的形象。9.参加培训，提升技能。10.利用好职场福利。

65、一、言行举止象你希望成为的人；二、要心怀必胜、积极的想法；三、用美好的感觉、信心与目标去影响别人；四、使你遇到的每一个人都感到自己；五、心存感激；六、学会称赞别人；七、学会微笑；八、到处寻找最佳的新观念；九、放弃鸡毛蒜皮的小事；十、培养一种奉献的精神；

66、职场新人类是指80末和90初的这一批人，他们刚进入职场，作为新鲜血液，所发挥的作用也许还未彰显，但是姿态却已经张扬。在这个让人容易冲动的春天里，职场新人类正在经历她们的一年之痒。

67、1.沟通目的不同。男人谈话是为了解决问题，女人希望通过交谈表达感受。2.语言多少不同。男人重视逻辑性与效率，女人只是愿意说出来。3.倾听的含义不同。4……男人急于解决问题，女人更需要男人的关心而不是马上听到解决方法。

68、人们最常用梯子来比喻职业生涯，但这个概念已不再适用于多数人。蒂·塞勒斯的比喻更为恰当：职业生涯是方格架，而不是竖梯。爬到梯子的顶端只有一种方式，但要爬到方格架的顶端则会有很多方式。

69、从校园到公司是两个完全不同的环境，这是从书本知识学习向实际工作能力变的一个过程，所以说，超强的生存力是对于刚刚参加工作的新人来说至关重要。

70、当每一个人都能尽一己之责，那工作就会全面的成功，不管任何方面都会有所进展。

71、只把工作当"饭碗"，这个饭碗就会越来越破；如果不顾一切的爱上工作，工作就不但会变成一只"金饭碗"，而且这只"金饭碗"会盛满成功、幸福与健康的生活态度，源源不断的回馈给你。即使做不到很快就热爱工作，但至少把"厌恶工作"这种负面情绪从心中排除。

72、你要认真努力的工作，工作也许不如爱情来得心跳，但是至少能保证你有饭吃，有房子住，而不确定的爱情给不了这些。我想很多的女人都会双手赞成这个观点的。所以，为了自己努力奋斗吧。

73、成功者不是比你聪明，只是在最短的时间采纳最大的步履。

74、人生道路上可以达到三点谦卑，即天宽地宽，所有的困难都可以消除，所有的纠结都可以消除。

75、生命只有一次，生命中的坎坷和快乐有很多次，这些都值得去珍惜，去感恩。

76、做人，做事，做秀。具体在说，简单做人，勤奋做事，有空时现艺术化地做做秀。"三做"缺一不可。

77、休息一年，然后回来。——[全职高手]

78、刺客是暗杀者，一个看起来很普通的暗杀者才是最可怕的，容易让人无意间就放松戒备。不受关注的普通，这是很难得的暗杀天赋。

79、选择有时候无关对错，就看你有没有毅力去执行。——《全职高手》

80、不得不说，有时候是有一种叫做天分的东西在作怪！——《全职高手》

81、荣耀，再玩十年我也不会腻。——《全职高手》

82、我什么也不想说。——《全职高手》

83、我有一个朋友，荣耀玩得特别好。后来，他死了。——《全职高手》

84、宝贝，你是不是太忙了，身为一个精致男孩，指甲这么长了都还没剪，不称职了，妈妈来了！

85、我凡事必有充分的准备然后才去做。一向以来，做生意处理事情都是如此。例如天文台说天气很好，但我常常问我自己，如5分钟后宣布有台风，我会怎样，做生意，亦要保持这种心理准备。

86、"你本该是荣耀最有天赋，最有成就的人才对……"——蝴蝶蓝《全职高手》

87、他们一直是并肩作战的他们之间谁更强没有答案那时没有现在更不会有永远不会有了……——蝴蝶蓝《全职高手》

88、罗辑的手在颤抖，他可以感受到自己呼吸的急促。比赛开始都已经过去半个小时了，他却依然紧张。但是，他的脑子却异常的清醒，用他那无法停止颤抖的手，一点一点地去做着他认为应该去做的事。他甚至都并不完全清楚他所做的事对于局势到底会有多大的影响，他只是一再地告诉自己：一定要做到。将自己所见的那些自己可以去做的事统统做到，不要犯错！——蝴蝶蓝《全职高手》